{"id":822,"date":"2020-04-12T01:53:44","date_gmt":"2020-04-12T04:53:44","guid":{"rendered":"https:\/\/johariconsultoria.com.br\/?p=822"},"modified":"2021-02-16T00:35:14","modified_gmt":"2021-02-16T02:35:14","slug":"tres-passos-paa-um-plano-de-carreira-eficaz","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/johariconsultoria.com.br\/index.php\/tres-passos-paa-um-plano-de-carreira-eficaz\/","title":{"rendered":"Na sua carreira, qual \u00e9 a sua postura? Protagonista ou Espectador?"},"content":{"rendered":"

Ser o<\/strong> protagonista<\/strong> da pr\u00f3pria carreira exige autoconhecimento com n\u00edvel maior de profundidade, saber quem eu sou, onde estou, aonde quero chegar e o que fazer para chegar. Protagonistas s\u00e3o aqueles que ao inv\u00e9s de reclamar, assumem as r\u00e9deas das situa\u00e7\u00f5es e agem para alcan\u00e7ar seus objetivos.<\/p>\n

S\u00e3o pessoas que investem continuamente na manuten\u00e7\u00e3o de sua empregabilidade e autodesenvolvimento, e com isso alcan\u00e7am autoconsci\u00eancia e dom\u00ednio das habilidades t\u00e9cnicas e comportamentais ess\u00eancias para uma boa performance profissional na sua \u00e1rea de atua\u00e7\u00e3o.\u00a0<\/p>\n

Temos tamb\u00e9m os espectadores da pr\u00f3pria carreira que se mant\u00e9m\u00a0 esperando o feedback do gestor para mudar, esperando a mudan\u00e7a da econ\u00f4mica ou a promo\u00e7\u00e3o para estudar. O espectador sempre \u00e9 pego de surpresa com a mudan\u00e7a da programa\u00e7\u00e3o, com a descontinuidade ou elimina\u00e7\u00e3o, geralmente, encontra muita dificuldade para superar obst\u00e1culos e encontrar alternativas.<\/p>\n

Ser o espectador<\/strong> da pr\u00f3pria carreira faz com que a pessoa n\u00e3o conhe\u00e7a em profundida suas for\u00e7as, valores, talentos e compet\u00eancia. Com essa postura acabam sucumbindo aos seus pontos fracos que s\u00e3o causados pelos outros que mudam tudo sem avisar. S\u00e3o v\u00edtimas de persegui\u00e7\u00e3o, do sistema e n\u00e3o tem oportunidades.<\/p>\n

Os protagonistas da pr\u00f3pria carreira<\/strong> s\u00e3o pessoas com garra, mais resilientes e que aprendem a crescer com as adversidades e obst\u00e1culos.\u00a0<\/p>\n

Os espectadores da pr\u00f3pria carreira <\/strong>acreditam que as oportunidade s\u00e3o limitadas, veem sua carreira a partir da vac\u00e2ncia da curva de maturidade de empresa, apresentam dificuldade em entender o pr\u00f3prio processo de desenvolvimento, n\u00e3o aprenderam a aprender, justificam os erros, esgotam-se com as frustra\u00e7\u00f5es e acreditam que submiss\u00e3o \u00e9 aceita\u00e7\u00e3o.<\/p>\n

O que fazer para ser um protagonista ou se manter protagonista da sua carreira?<\/p>\n

Saber quais compet\u00eancias dominamos, quais precisamos desenvolver e em que \u00e1reas podemos encontrar maior realiza\u00e7\u00e3o pessoal e profissional facilita a trajet\u00f3ria profissional, suavizando os espinhos e trope\u00e7os, al\u00e9m de minimizar as chances de tentativas frustradas<\/p>\n

Obter autoconhecimento para guiar estrat\u00e9gias de investimento na prepara\u00e7\u00e3o profissional e manter o foco no caminho que escolher.<\/p>\n

Agora \u00e9 com voc\u00ea! Tomar a decis\u00e3o de qual \u00e9 o seu papel na sua carreira e pode contar a Johari para ajudar no processo de prepara\u00e7\u00e3o.<\/p>\n\n\n

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