Quando\u00a0come\u00e7amos a perceber em n\u00f3s o que nos pertence, e que isto buscar o reconhecimento, temos a responsabilidade de aceitar nosso SER, ou seja, a nossa integralidade. E isso \u00e9 valorizar talento.<\/p>\n
Na busca pelo reconhecimento, muitas vezes cometemos o erro da compara\u00e7\u00e3o, ou seja, da desvaloriza\u00e7\u00e3o de quem somos, achando sempre que o outro \u00e9 melhor e tem mais condi\u00e7\u00f5es. Essa situa\u00e7\u00e3o somente piora, porque internamente sofremos press\u00e3o para agir, por\u00e9m ficamos adormecidos e n\u00e3o seguimos enfrente.<\/p>\n
Meu primeiro contato com a palavra autoconhecimento foi bem cedo, eu recordo que meu professor definiu que autoconhecimento \u00e9 um processo que acontece com a ajuda do outro. Ele explicou que n\u00e3o poder\u00edamos chegar ao autoconhecimento sozinhos, precisar\u00edamos de algu\u00e9m despertando para acordar o gigante adormecido, para seguir em frente e valorizar quem somos.<\/p>\n
Cresci ouvindo minha m\u00e3e dizer “A grama do lado de c\u00e1 n\u00e3o \u00e9 menos verdade que a grama do lado de l\u00e1”\u00a0 toda vez em que eu reclamava e fazia compara\u00e7\u00f5es, que n\u00e3o reconhecia meus talentos e for\u00e7as.<\/p>\n
A minha m\u00e3e, uma excelente Coach \u2013 e hoje eu tamb\u00e9m entendo isso \u2013 , sempre perguntava se eu acha que a grama do vizinho era melhor do que a nossa e certa vez, ela foi mais fundo. Volt\u00e1vamos da escola e eu estava\u00a0infeliz com minha nota 9, j\u00e1 a minha vizinha feliz da vida comemorando. Minha m\u00e3e percebeu minha decep\u00e7\u00e3o e ordenou: \u201cPergunte a ela porqu\u00ea est\u00e1 t\u00e3o feliz com a nota?\u201d.<\/p>\n
Eu n\u00e3o queria, mas fui e para minha surpresa ela tinha uma nota bem baixa. \u00c9ramos crian\u00e7as inocentes, mas n\u00e3o posso deixar de admirar a resposta da minha vizinha: “Estou feliz porque \u00e9 o meu melhor resultado, na pr\u00f3xima tiro X.”. N\u00e3o me lembro exatamente o valor da nota que ela gostaria de alcan\u00e7ar, mas a quest\u00e3o \u00e9 que quando voltei para casa entendi a li\u00e7\u00e3o que minha m\u00e3e acabava de me dar: autovaloriza\u00e7\u00e3o e auto reconhecimento dos meus resultados.<\/p>\n
Lembro-me de entrar em casa e ela me perguntar: “E a\u00ed, Lu, entendeu porque a grama do vizinho \u00e9 mais verde para voc\u00ea?\u201d, logo respondi: “Sim, eu olho demais pra ela por isso \u00e9 mais verde, ent\u00e3o eu n\u00e3o consigo enxergar e valorizar a minha.”.<\/p>\n
Eu tinha 9 anos e essa hist\u00f3ria mudou minha percep\u00e7\u00e3o, hoje valorizo a grama do vizinho e reconhe\u00e7o a minha tamb\u00e9m, sem julgamento ou compara\u00e7\u00f5es. Vivemos tempo do TER<\/strong> para SER<\/strong>, uma pena, precisamos aprender a SER, reconhecer e valorizar.<\/p>\n Todos temos talentos que precisam SER<\/strong> reconhecidos para gerar uma boa grama, mas passamos a vida acreditando que n\u00e3o, e pior, querendo TER<\/strong> a grama do vizinho.<\/p>\n Que saber como descobrir seus talentos e ter um belo gramado? Podemos ajudar.<\/p>\n Entre em contato, somos especialistas no mapeamento e desenvolvimento de talentos.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Quando\u00a0come\u00e7amos a perceber em n\u00f3s o que nos pertence, e que isto buscar o reconhecimento, temos a responsabilidade de aceitar nosso SER, ou seja, a nossa integralidade. E isso \u00e9 valorizar talento. Na busca pelo reconhecimento, muitas vezes cometemos o erro da compara\u00e7\u00e3o, ou seja, da desvaloriza\u00e7\u00e3o de quem somos, achando sempre que o outro […]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":837,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[9,5,8,7],"tags":[26,27,28,20,29,25],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/johariconsultoria.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/828"}],"collection":[{"href":"https:\/\/johariconsultoria.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/johariconsultoria.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/johariconsultoria.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/johariconsultoria.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=828"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/johariconsultoria.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/828\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":886,"href":"https:\/\/johariconsultoria.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/828\/revisions\/886"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/johariconsultoria.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/837"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/johariconsultoria.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=828"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/johariconsultoria.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=828"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/johariconsultoria.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=828"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}